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韩娱之综艺演员 正文 第339章美国行

书名:韩娱之综艺演员  类别:美文同人  作者:梦幕烟 || 错误/举报 更新/提醒 投票推荐

    虽然皮特是不同意的原因是因为政治原因,但是政治对于金明浩来说是个毛线啊,有什么关系嘛,对吧。( Www.MianHuaTang.Cc 提供Txt免费下载)。金明浩露出了一个诡异的笑容,皮特一看,顿时有些觉得凉飕飕的,但是仔细一想裁员,合资,生产线,退下了来的工人,皮特顿时一拍手,立刻就对金明浩竖了一个大拇指“boss你真的是一个天才啊,”皮特想了一下之后,就明白了,金明浩是借这个裁员的借口,把一部分派到中国去,然后首先先要跟政府沟通,然后不经意间露出了一点的诱饵,中国政府肯定会咬上来,但是这个时候主动权就在自己这边了,自己给什么样子发动机技术就由自己来定了,当然,由于有派去的美国工人的话,所以不能够给的太过于落后,因此只需要弱小现在技术的一个时代就可以,而这个时代的年数,仅仅就是三年而已。(www. 无弹窗广告)而这个时候,这个中国政府一看哎呦,这家美国车企不错啊阿,给点技术稍微落后了一点,但是还是世界上面主流的技术阿,而且suv大部分都是可以翻小型的山头的,所以是可以被军方采用的,军方购买一批后拿回去改装之后,谁能够认出来这是美国人发动机阿,对吧,军方肯定要自己调教的,。这么一来,中国政府可以说例子面子全部都有了,里子是军方得到了实实在在的号好处,而面子则是路虎和捷豹这样在国外都是价格比较高的车企都要来中国发展,可想而知,中国的发展潜力说多么大的。

    而皮特这想明白之后,不由得对于金明浩的脑子产生了深深的好奇,这个速度也太快了一点吧,这才几秒钟阿,就想到了这些,而这个时候,海瑟和高恩敏到了工厂里面走了一圈之后,恰巧是工会的人召集工人来进行抗议。而金明浩和皮特对视了一眼,嘿嘿,这次办法有了,如果自己说了这方案还敢闹事的话,那么直接开除在底特律又不是没有优秀的汽车工人。而皮特拉着金明浩来到窗户前面,皮特就开始给金明浩指着一个人“boss,这个人叫做保罗乔治,他就是这次工会抗议,并且提议罢工的主要负责人”而皮特说完之后就站在金明浩的后面,而金明浩就开始隔着窗户仔细看着这一位要让自己给他加薪的金明浩打眼看去,保罗乔治看着年纪有点大,金明浩从他脸上的皱纹还有这个皮肤和胡子的情况来看,这个人估计年龄在40到50岁之间,而这个年龄,金明浩从他的声音和号召工人进行罢工的动作上面来看的话,体力还是很不错。

    金明浩看了一会儿后,就走出了房间,金明浩倒是要看看这位保罗先生究竟有什么不同。而皮特和海瑟还有高恩敏则是在后面紧跟着,她们生怕金明浩会于保罗发生冲突,所以还跟着毕竟好,金明浩三步变一步的走下楼梯,直接走出了大楼的门口,瞬间所有工人都惊呆了,之前抗议的几天当中除了第一天当中,皮特和一些其他的高层露过面之后,之后的几天,皮特久就再也可以露过面。而现在突然冒出一个年轻人来,这是怎么回事啊?保罗还有工慢一瞬间就有懵了,而金明浩则不在意,金明浩走到距离保罗还有两米的跟前,仔细打量了一次保罗。然后开口说道“你就是这个让我给你们涨薪水的工会发起人。”保罗呆滞的点了点头,然后猛的一摇头什么,这句话什么意思难道说,他才是这个工厂的主人,但是这个人也太年轻了吧!虽然保罗有些怀疑,但是还是跟金明浩回答问题。“没有错,我就是你是谁。”金明浩听到保罗这么问他不由的笑了“你刚刚不是让我给你加工资嘛,怎么我现在站在你的面前,你不敢认了啊。”保罗顿时一个激灵,原来自己面前的这个面前人真的就是自己的老板啊。

    保罗深呼吸了一口气,并没有什么小说里面一出现,立刻跪,立刻认识到了自己错误,然后获得主角的关照,而金明浩可不是这种傻白甜肺人“好吧,我听到了你以及你的身后工人们的要求,你说说吧!”保罗沉了口气“我们要求每年的工资涨幅要达到百分之四以上,最低也要百分之四,而且第二年的加幅度是上一年已经加了的,我们的要求就是这样。”而金明浩听完后,这跟自己听到的一样,但是金明浩并没有直接跟保罗商量到底加不加,加多少。而是张嘴说了一个令工惊讶甚至愤怒的消息“大家注意一下啊?我在这里宣布两件事啊?这个关系到大家都实际情况啊?第一个消息是我要裁员,”而金明浩刚说完后,保罗和工人们丢惊呆了,怎么不按套路出牌呢?不是应该跟我们商量一下嘛,怎么要裁员呢?

    等会裁员,顿时反应过来的工人们对于金明浩就开始破口大骂,fuck,谢特这些美国国骂不绝于耳,而金明浩等到他们安静之后继续说道“这次裁员,并非真的裁员,”嗯!什么意思,裁员难道还有真的假的嘛,怎么回事啊?工人们一下子安静下来“我的意思是,你们要通过重重考核过后,会把一些最差的人留下,因为这些人要经过再度培训,然后成绩最为优秀的人则是选出30名,加入高级工程师的培养当中,而剩下的人当中,我会选出大概700名工人左右,前往中国,安装这条已经倒退下来的生产线,说实话这条生产线年龄才有2,3岁,正是生产线的黄金年龄,但是为了品牌未来的发展,所以进军中国,就成了我们不要的事情,而至于你们加工资的事情。这个每年加百分之四好说,但是要拿成绩来说话,现在一点成绩都没有,你们凭什么让我你们加工资。

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